职称: 新生入学指导
部门: 招生 & 招聘
报告: 招生处助理处长
FSLA: 非豁免
工作职责:
•作为校园员工团队的一员, 该职位协助未来的学生通过录取和注册过程.
•承认, 根据东中央大学和俄克拉荷马州高等教育摄政委员会制定的录取标准，为所有潜在和/或返回大学的本科生申请人开发和维护记录.
•执行数据输入并提供学生记录维护. 审核和处理录取文件. Responsible for achieving conversion of prospect to applicant; and applicant to admitted standards.
•实施全面的, 有针对性的沟通计划(包括邮件), 电子邮件, 电话, 以及其他可能的方法)来鼓励这些申请人提交所有要求的文件.
•管理与申请人的多渠道沟通，通知他们丢失的文件和录取过程的下一步, 使用报告工具来确定与谁交流的学生, 和员工, 火车, 监督, 对学生员工进行评估.
掌握招生人员使用的计算机系统和程序的工作知识.
• Presents complex issues and questions to the appropriate individual(s); follow up in a timely manner to ensure the prospective student is helped or the issue is resolved.
资格:
有能力维护一个有效的申请人跟踪系统.
•能够确定任务的优先顺序并完成任务，并能按时完成任务.
学历及要求:
学士学位优先.
•熟悉微软办公软件, 计算机知识, 组织技能, 书面和口头沟通能力, 多任务处理能力, 能够在快节奏和不断变化的环境中工作.
•有Slate工作经验者优先.
额外的职责:
•验证大学的录取资格. 对特殊录取条件进行分类.
•编码/输入信息.
•识别学术缺陷.
•通知学生他们的入学状态.
•保持准确的, 最新的跟踪系统，并与未来的学生沟通.
•完成分配的其他相关工作职责.
•与同事进行交叉培训是为了利用.
物理的要求: 这里描述的身体需求代表了员工要成功地完成这项工作的基本职能所必须满足的要求. 可以提供合理的便利，使残疾人能够履行基本职能.
在履行这项工作的职责时，员工经常被要求说话或倾听. 员工经常被要求坐下来用手指手指, 处理, 或者感觉物体, 工具, 或控件. 这份工作需要特殊的视觉能力，包括调整焦点的能力.
工作环境: 这里描述的工作环境特征代表了员工在执行这项工作的基本职能时所遇到的环境特征. 可以提供合理的便利，使残疾人能够履行基本职能.
工作环境中的噪音水平通常是适中的.
工资: $30,000 - $35,000
应用: Applications should consist of (1) a detailed cover letter addressing the expectations of the position; (2) a current resume/curriculum vitae; (3) a list of three professional references with complete contact information and a notation describing the work relationship with each; and (4) a completed *公开声明. (聘用时需提供正式成绩单.)
申请须以电子方式送交就业服务，电邮地址为 es@feelinfly.net. 申请审查将立即开始，并一直持续到该职位被填补为止. 有关ECU的更多信息，请访问我们的网站 http://www.feelinfly.net.
***请不要在文件中包含完整的社会安全号码. 请提供最后四(4)位数字. 如果在任何文件上列出了完整的社会安全号码，我们可能永远不会收到您的信息. 我们的电子邮件系统将拒绝电子邮件，如果它检测到一个完整的社会安全号码, 因此，就业服务将不会收到您的信息. ***
华东大学, 遵守所有适用的联邦和州法律法规, 不存在种族歧视, color, 国家的起源, 性, 年龄, 宗教, 残疾, 性取向, 遗传信息, 或者在任何政策中作为退伍军人的身份, 实践, 或过程. 这包括但不限于入学，就业，经济援助和教育服务. 以下人员已被指定处理有关非歧视政策的查询:就业服务主任, 1100 E. 14日圣.,管理. 160, Ada, OK 74820; (580) 559-5260.